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網(wǎng)絡(luò)安全實(shí)戰(zhàn)工程師就業(yè)保障班
1、 面向0-3年經(jīng)驗(yàn)，有志于從事網(wǎng)絡(luò)安全行業(yè)的轉(zhuǎn)行者及應(yīng)屆畢業(yè)生，具備基礎(chǔ)計(jì)算機(jī)知識(shí)。
2、 學(xué)員面臨缺乏系統(tǒng)化學(xué)習(xí)路徑、實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)不足、求職競(jìng)爭(zhēng)力弱、行業(yè)認(rèn)證難以獲取等核心痛點(diǎn)。
3、 同時(shí)適用于在職IT人員（如運(yùn)維、開(kāi)發(fā)）尋求技能提升與職業(yè)轉(zhuǎn)型，需快速掌握企業(yè)級(jí)安全防護(hù)能力。
1、 采用“靶場(chǎng)滲透+紅藍(lán)對(duì)抗”沉浸式實(shí)戰(zhàn)教學(xué)法，確保學(xué)員在模擬真實(shí)攻擊場(chǎng)景中掌握核心技能。
2、 課程設(shè)計(jì)與CISP、CISSP等主流認(rèn)證大綱深度對(duì)標(biāo)，并融入最新的云安全、數(shù)據(jù)安全實(shí)戰(zhàn)案例。
3、 提供“一站式”就業(yè)服務(wù)，包含簡(jiǎn)歷優(yōu)化、模擬面試、企業(yè)內(nèi)推，并設(shè)立未就業(yè)退款保障協(xié)議。
4、 區(qū)別于純理論或工具講解課程，本課程以企業(yè)真實(shí)安全運(yùn)營(yíng)中心（SOC）工作流程為核心進(jìn)行能力構(gòu)建。
1、 核心模塊涵蓋網(wǎng)絡(luò)安全基礎(chǔ)、漏洞挖掘與利用、安全防御體系構(gòu)建、安全合規(guī)與運(yùn)營(yíng)、云與數(shù)據(jù)安全五大領(lǐng)域。
2、 重點(diǎn)培養(yǎng)滲透測(cè)試、安全加固、應(yīng)急響應(yīng)、安全審計(jì)四項(xiàng)關(guān)鍵能力，以及自動(dòng)化腳本編寫技能。
3、 特色實(shí)戰(zhàn)包括為期兩周的“企業(yè)級(jí)網(wǎng)絡(luò)攻防綜合演練”，以及針對(duì)金融、電商等行業(yè)的專項(xiàng)靶場(chǎng)實(shí)訓(xùn)。
4、 學(xué)習(xí)路徑采用“4個(gè)月理論強(qiáng)化與靶場(chǎng)實(shí)訓(xùn) + 1個(gè)月企業(yè)真實(shí)項(xiàng)目實(shí)戰(zhàn)與就業(yè)沖刺”的遞進(jìn)式安排。
1、 設(shè)置“標(biāo)準(zhǔn)就業(yè)班”（50人封頂）與“名企直通班”（25人封頂）兩種主要班型，保障教學(xué)互動(dòng)質(zhì)量。
2、 標(biāo)準(zhǔn)班側(cè)重通識(shí)技能與就業(yè)入門；名企班增加高管講座、深度項(xiàng)目實(shí)習(xí)及一對(duì)一導(dǎo)師長(zhǎng)期輔導(dǎo)。
3、 配置首席安全官（CSO）背景的行業(yè)導(dǎo)師與一線滲透測(cè)試專家雙師資，并提供終身可訪問(wèn)的在線靶場(chǎng)與知識(shí)庫(kù)。
4、 提供班主任全程督學(xué)、技術(shù)助教7*12小時(shí)答疑、以及畢業(yè)后的季度技能更新直播課等持續(xù)學(xué)習(xí)支持。
1、 核心師資均來(lái)自一線大廠安全部門，平均從業(yè)經(jīng)驗(yàn)超8年，主導(dǎo)過(guò)國(guó)家級(jí)重?；顒?dòng)或大型企業(yè)安全建設(shè)。
2、 教學(xué)資源核心競(jìng)爭(zhēng)力在于自研的涵蓋200+真實(shí)漏洞場(chǎng)景的分布式云靶場(chǎng)平臺(tái)及獨(dú)家企業(yè)漏洞案例庫(kù)。
3、 質(zhì)量保障關(guān)鍵環(huán)節(jié)包括每周技能考核、階段項(xiàng)目評(píng)審及基于學(xué)員能力雷達(dá)圖的個(gè)性化學(xué)習(xí)路徑動(dòng)態(tài)調(diào)整。
4、 學(xué)員服務(wù)體系獨(dú)特價(jià)值在于構(gòu)建了覆蓋課程學(xué)習(xí)、認(rèn)證考試、實(shí)習(xí)就業(yè)、在職提升的全生命周期社群生態(tài)。
1、 最具吸引力的核心亮點(diǎn)是“就業(yè)保障協(xié)議”，明確約定完成課程且考核達(dá)標(biāo)后6個(gè)月內(nèi)未獲指定薪資范圍offer可退款。
2、 顯著區(qū)別于競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的特色是與超過(guò)100家合作企業(yè)共建“安全人才蓄水池”，實(shí)現(xiàn)結(jié)業(yè)即獲得內(nèi)推面試機(jī)會(huì)。
3、 學(xué)員能獲得超額價(jià)值包括：免費(fèi)參與一次CISP認(rèn)證考試、獲得長(zhǎng)期有效的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)證明及專家推薦信。
4、 整體競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)總結(jié)為：以就業(yè)結(jié)果為導(dǎo)向，融合頂級(jí)實(shí)戰(zhàn)師資、真實(shí)工業(yè)場(chǎng)景、強(qiáng)力就業(yè)保障三位一體的深度培訓(xùn)。
本課程為學(xué)員設(shè)定了明確的量化效果目標(biāo)：完成4個(gè)月系統(tǒng)學(xué)習(xí)與實(shí)戰(zhàn)后，能達(dá)到獨(dú)立完成中小型企業(yè)滲透測(cè)試與基礎(chǔ)安全運(yùn)維的水平。針對(duì)零基礎(chǔ)學(xué)員，通過(guò)總計(jì)5個(gè)月（含1個(gè)月就業(yè)沖刺）的密集訓(xùn)練，輔以簡(jiǎn)歷與面試專項(xiàng)輔導(dǎo)，歷史數(shù)據(jù)顯示，超過(guò)90%的合格學(xué)員在結(jié)業(yè)后3個(gè)月內(nèi)成功入職，起薪普遍在8K-15K范圍。
課程直擊大廠招聘與內(nèi)部晉升的核心需求。首先，課程實(shí)戰(zhàn)項(xiàng)目直接來(lái)源于合作大廠（如騰訊、阿里）的脫敏案例，使學(xué)員簡(jiǎn)歷極具競(jìng)爭(zhēng)力。其次，提供名企內(nèi)部推薦渠道，并安排模擬大廠多輪技術(shù)面試的專項(xiàng)訓(xùn)練。對(duì)于在職晉升學(xué)員，課程提供的系統(tǒng)知識(shí)體系、CISP認(rèn)證支持及項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)背書，能有效滿足企業(yè)對(duì)中級(jí)安全工程師在技術(shù)廣度、合規(guī)認(rèn)知及實(shí)戰(zhàn)能力上的硬性要求。
